Revisión del incremento salarial – Año 2026

Asociación de Empleados de Suramericana – ASES
📍 Medellín, 7 de enero de 2026

¿QUÉ DICE LA CONVENCIÓN COLECTIVA?

El Artículo 39 de la Convención Colectiva de Trabajo establece que el incremento salarial para los afiliados a ASES corresponde, durante su vigencia, al IPC certificado por el DANE a octubre de cada año, más un 1,8 %.

Para el año 2026, este incremento fue del 7,31 % (IPC octubre 2025 + 1,8 %), aplicado a partir del 1.º de noviembre de 2025.

¿CUÁNDO SE DEBE REVISAR EL AUMENTO SALARIAL?

El Parágrafo Segundo del Artículo 39 señala que:

“Cuando el incremento del salario mínimo legal mensual vigente definido por el Gobierno Nacional sea superior al incremento pactado en la Convención, las partes deberán reunirse para evaluar la procedencia de un eventual ajuste salarial.”

INCREMENTO DEL SALARIO MÍNIMO 2026

El Gobierno Nacional, mediante los Decretos 1469 y 1470 del 29 de diciembre de 2025, fijó el aumento del salario mínimo para 2026 en un 23,7 %, con vigencia a partir del 1.º de enero de 2026.

👉 Este porcentaje supera en un 16,39 % el incremento salarial pactado en la Convención Colectiva para los afiliados de ASES.

ACCIÓN DE ASES

En cumplimiento de lo establecido en la Convención Colectiva, ASES envió comunicación formal al presidente de Seguros Colombia, Juan David Escobar Franco, solicitando la convocatoria a una reunión entre las partes para:

• Revisar el incremento salarial del año 2026

• Evaluar la pertinencia de un ajuste al aumento pactado

• Analizar el impacto del alza del salario mínimo en el costo de vida

¿POR QUÉ ES IMPORTANTE ESTA REVISIÓN?

El significativo aumento del salario mínimo puede generar presiones inflacionarias en bienes y servicios esenciales.

Como ejemplo, algunas pólizas colectivas de salud ya han anunciado incrementos cercanos al 12 %, superiores tanto al IPC como al aumento salarial convencional.

ASES considera fundamental proteger el poder adquisitivo de los trabajadores y evitar una desmejora en sus condiciones económicas y de bienestar.

COMPROMISO ASES

Desde ASES reiteramos nuestro compromiso con la defensa de los derechos laborales, el cumplimiento de la Convención Colectiva y la búsqueda de condiciones justas para todos nuestros afiliados.

📌 Los mantendremos informados sobre el desarrollo de esta solicitud y los avances que se presenten.

IVÁN CASTAÑO ALZATE
Presidente
Asociación de Empleados de Suramericana – ASES